维修 维修岗位职责(优秀7篇)

2024-01-26 18:49:37

随着社会一步步向前发展,岗位职责对人们来说越来越重要,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?学而不思则罔,思而不学则殆,该页是可爱的编辑给大家整编的维修岗位职责(优秀7篇),欢迎参考,希望能够帮助到大家。

综合维修岗位职责 篇一

1.熟悉所管物业的房屋及其附属设施设备的相关资料

2.严格执行操作规程,正确使用设备

3.日常巡查

4.根据主管安排,向住户提供免费或有偿服务,要求热情周到、文明服务、规范操作。

5.严格遵守安全条例和相关操作规程,电工必须持证上岗;

6.出现停水、停电、火警、意外灾害或其他事故,应立即到位,依据规程查明原因,采取适当措施,协助有关责任人及时处理。

7.遵守劳动纪律,坚守工作岗位,做好交接班工作,保管好工具,资料;

8参加岗位培训,提高自身素质和技术水平。

9.完成上级交办的其他工作。

维修工作总结 篇二

一、遵章守纪,安全第一

每周进行两次不少于1小时的安全学习活动,每月进行一次安全技术交底,明确告知工作中的危险点及发生事故的防范措施,让每位员工在思想上时刻保持高度的警惕性。进一步加强安全知识的宣传普及。进一步反省了自己、统一了思想、规范了作业行为,对如何预防事故,确保自身安全,杜绝违章操作指明了方向。一年来的安全工作来之不易,我们一定要戒骄戒躁,把好的工作习惯继续延续下去。

二、精心组织、严把质量关

通过对问题的及时发现与处理,没有影响蒸发系统的正常生产,并且短时高效的完成检修任务受到了业主的一致好评。同时,我们对今后更好的做好检修维护工作也充满了信心。通过对电机的保养,可以及时发现一些平时巡检发现不了的问题并且能够进行处理,避免了不必要的设备损坏。通过对保养后的电机进行观察,发现运行稳定性大大提高,能够很好的满足生产的需要。

三、众志成城、渡过难关

由于执行两班倒制度,导致部分劳务人员辞职,面对人数和实力大大减弱的情况,全体电气人员并没有退缩,而是凝成一股劲,埋头苦干,加班加点,渡过了最艰难的时刻。后来,在几次申请之下,人员总算配齐,但力量远远达不到先前水平,还需要我们进一步努力,做好以老带新,通过最短的时间来培养一支技术过硬的检修队伍。

四、需要加强和改进的方面

继续加强班组管理水平,不定期开展班组交流会,了解班内成员的思想状况,让全体电气人员树立服务意识、忧患意识、全局意识。组织全体电气人员,进行专业知识和技能的学习培训,提高自身水平,让每个人都能独当一面。进一步提高检修质量,严把质量这道生命关卡,让xx维修品牌在市场经济的浪潮下立于不败之地。

成绩是属于过去的,要想把检修维护工作的做得更好,我们还任重而道远。在接下来的一年里,我们会继续总结经验,面向未来、开拓创新,在今后的工作中我们会以更高的标准来要求自己。

维修岗位职责 篇三

1. 服从部门负责人工作安排,遵守纪律,树立良好服务意识。

2. 负责本物业区域维修工作,熟悉物业管理区域内公用配套设施、设备的种类、分布,掌握各类线路的。分布、走向、位置以及其维修保养的方法。

3. 对物业管理区域经常巡视,发现公用设施有损坏、隐患或其他异常情况,应及时给予维修,保证公共配套设施、设备的正常运行。

4. 积极为客户提供多项便民服务,接到客户报修,应及时赶到现场,排除故障。确有困难应立即与负责人联系。

5. 发现重要电气设备故障时,应及时向部门负责人汇报,组织人员抢修,分析事故原因,做好记录,提出建议。

6. 定期清洁配电房,做到“三净”(设备净、机房净、工作场地净),确保设备正常运行。

7. 工作时间按规定着装,佩戴工作牌,严格遵守操作规程、工作标准,坚决贯彻执行安全第一的原则。

8. 积极参加岗位培训,刻苦钻研技术,不断提高工作水准,做好节能节材工作。

9. 发挥工作主动性,完成领导交办的其他工作。

维修工岗位职责 篇四

岗位职责

1、在设备管理部经理的领导下,分工负责部分设备(专业)的维修工作,按照设备管理部的工作计划,具体负责设备维修工作的落实。

2、参与工厂技术革新、设备改造工作和新设备、新工艺、新技术的推广应用,参加新设备安装、调试、试运行工作。

3、负责分管设备的小修、中修、大修工作,对操作人员提供技术支持,负责排除设备故障,帮助解决技术和设备中的疑难问题。

4、负责对分管的设备进行巡查点检,掌握设备的技术状况,随时解决设备存在的问题。

5、落实设备安全、技术安全措施,检查安全设施、设备、工具的数质量,并保持良好可靠,执行设备安全、设备节能、技术保密和环境保护等的有关规定。

6、负责对分管设备操作人员的技术培训、技术指导和业务帮带,帮助操作人员提高设备操作、维护技能。

7、负责分管设备技术档案、技术资料和技术数据的收集、整理、填报工作,

8、完成工厂领导和设备管理部经理临时交办的工作。

维修岗位职责 篇五

1、负责工程项目各设计阶段管道专业的设计工作,主要包括设备布置图、管道布置图、三维配管(PDMS、PDS)、材料统计等;

2、负责招投标技术文件的编制;

3、负责管道专业项目管理工作;

4、负责客户方的。技术交流、技澄清等;

5、负责施工现场技术服务;术

维修工岗位职责 篇六

1、熟悉小区供电、消防、机电设备等系统;

2、持有技术证书,熟悉掌握相应的专业知识和专业技能;

3、具有良好的沟通能力、执行能力和团队合作精神,责任心强,能够吃苦耐劳;

4、有较强的服务意识,应变能力强,工作严谨、敬业;

5、有水、电、采暖、门窗、园区内基础设施等物业维修相关经验;

6、熟悉物业前期介入工作,提出物业需求建议。

7、较好的技术和较强的工作能力。

维修工岗位职责 篇七

维修工岗位职责

1.热爱本职工作,对工作认真负责,一丝不苟,对技术刻苦钻研、精益求精,树立一心为客人服务的思想。

2.负责酒店所有电梯的正常运行和维修保养工作。

3.负责酒店所有电梯及附属设备的维修保养和故障检修工作,保证电梯的正常运行。

4.负责各电梯照明及内外呼叫指示的。巡查和{SHUBAOC.COM}维修工作。

5.负责各梯轿厢(不包箱内)、井道及井道底、各梯整流、电抗器、控制柜的清洁工作。

6.按照规定负责电梯的开放、关闭工作,提高运送效率。

7.建立电梯的档案资料,定期进行检查、测试,发现问题及时处理,做到“防患于未来”。

8.及时处理电梯运行中发生的故障,以确保电梯的正常运行。如遇火灾时,要负责关闭电梯。

9.遇有电梯困人故障,首先通过对讲机向乘客作解释,然后上报主管,并提示消防中心,监视被困乘客状况,迅速采取解救对策,保障乘客的绝对安全。

10.坚守岗位,无事应在本部门的工作室内待命,严格遵守劳动纪律和《员工守则》。不得擅离工作岗位,不得在上班时做与本岗无关的事情。

维修工工作内容

1、负责电梯的正常运行工作。

2、负责对电梯定期检查、维修、保养。

3、负责做维修纪录并保管各项运行资料。

4、负责指导保洁员做好电梯的保洁工作。

5、负责定时开关电梯及调节电梯走向。

6、负责与电梯厂家联系有关售前售后服务工作。

7、负责完成其它临时性工作。

维修工岗位职责内容

1、必须服从上级安排,以保证操作工安全为先。随叫随到,不推卸,不敷衍。

2、必须保证所有设备完好。善于发现设备故障隐患,不出现设备问题,不影响安全生产。

3、必须在工作中保证自身和周围人员安全,劳保用品穿戴齐全,及时预防安全隐患。

4、不出现因没有仔细核对正确而造成的错误。

5、不准将维修工具、配件等物品在维修地点以外长时间放置,应及时整理、入库,维修工作完成后要及时清理现场,不能将卫生问题遗留给操作工。

6、维修班长班前先了解设备情况,按轻重缓急合理安排维修工作。

7、值班人员除及时排除设备故障外,应定时清理现场。

8、闲时进行必要的技术改造,节能降耗,提高生产效率,降低职工劳动强度。

9、做好备用设备的维护保养工作。

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