志愿者协会 志愿者协会工作总结(优秀7篇)

2023-01-17 17:39:51

总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它可以促使我们思考,因此我们要做好归纳,写好总结。总结怎么写才能发挥它的作用呢?下面是书包范文为大家精心整编的志愿者协会工作总结(优秀7篇),希望对大家有所帮助。

志愿者协会工作总结 篇一

3月31日下午14 :00在医学院东门集结一支队伍,他们热情高涨,激情满满,在未至14:00时早已准备就绪,意图更长时间的服务社会服务人民。

青协的旗帜迎风飘过路途,在人们谈论中迈着程健的步伐,一步一 步走向目的`地,到达目的地后,大家各司其职,摆桌子、贴横幅,换衣服。女志愿者心灵手巧,致力于测量血压,面带微笑让就诊者测的放心、安心,男志愿者搬桌子,扛凳子,发传单,身体力行,尽到各自的每一份力。

男志愿考发完传单,回到义诊地点,看着一批又一批的阿姨、叔叔、爷爷和奶奶纷纷来测量,他们感到的是付出劳动后的喜悦,是快乐。女志愿志们轮番上阵对就诊者进行测量,意要让他们测得放心。

最后,感谢大家积极参与,我们配合默契,我们砥砺前行;希望大家在以后的工作中能够和更多的志愿者来乘风破浪、携手同行。

志愿者协会工作总结 篇二

随着xx年新学期的开始,我校又迎来了一批充满青春气息的新生。伴随着新生的来临与对校园的熟悉, 为给同学们提供一个更好的锻炼和参与机会,发扬青年志愿者的“奉献、友爱、互助、进步”的精神,为了让同学们在学校里能学到更多,更为了青年志愿者协会工作更好开展,我们青年志愿团进行了第四届招新工作,也就在前段时间,招新工作现已圆满地落下了帷幕。

为了能使新生更多地了解青自团,能够积极参与青自团招新的竞选,我们青志团扩大了宣传力度,张贴出了海报及通知,青自团的团长及各干事干部利用课余时间走访寝室,并把重点大一新生寝室。青自团各成员为了招新宣传力度及招新工作的顺利进行,他们不辞劳苦、耐心地讲解着青自团的招新流程、各部门的设置及其职责以及协会的日常活动

本次招新工作受到新生们的积极响应,新生们踊跃报名,报名人数超过往届,另外还有很多人在我们走访完寝室后电话电话报名参加我们协会。

在第一轮面试中,同学们各抒己见,充分展现自我。首先由他们先自我介绍,紧接着是我们进行了不同的面试提问,他们时而紧张,时而舒缓,神态各异。更多的同学是以自信的勇气和自我展现个人风采。经过他们激烈的面试,我们公正、公开、公平的评选,确定了进入复试的同学们的名单并张榜公布了他们的名字。

紧接着进入了地二轮面试,青自团各方面的准备更加充分得体,各方紧紧有条,各部门精细分配,统一协作,配合默契,进行了更激烈的一轮 “战斗”,在此次复试中,青自团各成员提出各异的问题,偶尔让他们展现一下才艺,此时的他们更加展现出了胆量、素质、内涵、才华及语言组织能力和临场应变能力。

截止10月10日,各部门均通过多轮面试,层层筛选,最终确定了各部门见习干事名单。竞争最为激烈的是支教队,收到的报名表达30张之多,经过多轮面试有7个成了幸运儿,实践部录取了8人,办公室录取了6人,策划部录取了5人,外联部录取了5人,宣传部录取了4人,财务部录取了5人。

被录取的同学将成为青自团的“见习干事”,并将接受近一个月的考察,届时将会再淘汰部分成员。希望所有见习干事希望工作,正式成为青年自愿者协会中的一员。

(最后可以发表下自己的看法 谈下观点和招新的启示和活动的意义 )

希望通过这次招新,能够为青自团输入新的血液,提高青自团的工作能力以及协会的协作能力,给更多人一个学习和锻炼的平台,愿青自团在你们的经营下能够更上一层楼!

志愿者协会工作总结 篇三

站在岁末,透视过去一学期,工作的点点滴滴时时在眼前隐现。回眸望去过去的一幕幕,在不知不觉中充实眼睑。

不经意间,进入青协已一个学期,一个学期的志愿工作让我收获很多,青协是个大家庭,30多名班干部和100多名会员,在工作中锻炼了我的交际、工作能力。还记得第一次踏进老人院,第一次参与回收活动,第一次义卖。当亲自将那志愿者特有的彩带绑在经过的同学手中时,心理切切实实感受到志愿者的温馨。志愿的工作不仅是个人能力的提高,同时也是个人价值和内在素质的提升。师兄师姐一再强调我们志愿者的宗旨,无私奉献真心付出渐渐深入每位志愿者的心中。

我知道下一学期工作将更艰辛,总结好上学期的工作经验将更好指引我们的工作,现将工作总结如下:

招新是每个协会在新学期的很重要工作,是为协会灌输生命力的需要。如何吸引和选拔优秀的学生干事极其重要,好的干事将使协会工作更严谨更有效率。记得招新第二轮是将通过一轮的学生集在一起随意交谈,适当提些问题。通过这种方式既能考察我们的语言表达,又能看出个人的亲和力和合群度。在集体中,懂得如何表达自己、如何抓住机会表达自己及处理好和同事之间的关系至关重要。

去老人院探望老人是志愿者经常性的工作。这个学期我只去了一次老人院和去了一次新造镇居委慰问孤寡老人。我们主要是通过聊天的方式帮助老人排解孤独,激起他们对生活的热情。虽然只去了两次,但却深深感受到老人对我们的需要,我也学会了如何和老人沟通、如何、去帮助他们。当然也有不少工作上的不足:首先是方式的单一,再来就是认识的浅薄,知道很少有关老人所感兴趣的。但这类志愿工作让我感受到自豪,因为那是很有意义的事情。每次活动后我们都会写一篇总结发到公邮上,这样让我们发现自身不足,及时纠正,让志愿工作做得更好。

会员是这类活动的主要参与者但会员的工作组织欠佳。会员是个很好的资源,是否可以要求干事分批深入了解每个会员的特长,通过记录分组,在去老人院之前集中去的会员简单计划一下活动的过程,多花样去慰问老人,我们不仅是要老人内心的宽慰,更想看到他们开怀大笑。因为主要是要老人开心,所以不需要太多形式的东西。知道限制因素很多,这几乎是不可能的事,但青协每个成员都在

努力让青协变得更好。

还有回收活动和义卖。戴着志愿者工作证逐一敲开每间宿舍的门。虽然有时我们会碰上不理不踩的,但我们都会始终面带微笑说声“打扰了,谢谢”。志愿服务中,礼貌很重要,即使对方很冷淡,但因你的礼貌,他们也会友好的对待。志愿工作让我学会了时刻微笑,以笑感人。

协会的每项活动都不是为了自己,都是为了更好的服务于别人。在过去一学期里,我脚踏实地做了一些工作,但由于自己的水平和经验不足,还存在着一定的问题,在新的一年里,我还要继续努力,争取取得更大的成绩。

志愿者协会工作总结 篇四

XX 年6月11日星期五早上,我参加 了学院青年志愿者协会组织的三下乡运动 ,两百多位年夜 学生志愿者怀着冲动 的心情踏上路途,行程促 ……

如果要给这一天定义 一个颜色的话,我想用红色来形容它,因为它是温暖的,二百多位志愿者组成一家,彼此互帮合作 ,相互搀扶 、爱护 、协调 相处,虽辛苦却乐在其中,一路上欢声笑语。

运动 当天晚上,当看完晚会,车子载着我们徐徐 返回校园,我们竟有点不舍,看着车窗外的夜景,一切都是那么的协调 宁静 ,漆黑的夜幕上挂着点点繁星,银灰色的夜光洒满整个年夜 地,晚风习习轻拂着我们队员每一颗劳顿 却愉快的心灵,相比车外的静谧,车内却沸腾了,志愿者都在聊今天的:

“真没想到做先生 这么辛苦,我们准备了那么久的课,今天只上了半个多小时,真是台上一分钟,台下十年功啊!”

“对啊,有几个孩子还很油滑 ,老是不认真听课呢……”

“跟着孩子们在一起真的很愉快的,什么懊恼 都没有,虽然有时候他们很油滑 扰乱 ,但年夜 部分 照样 很听话的,并且 本年 的三下乡支教运动 比往年开展得许多 多少 了……”

说着说着我们都笑了,仿佛在讲述那时年幼的我们自己,仿佛又回到了那个纯正的时代,那个最朴素最无忧无虑的曩昔 ……

这次支教,我们支配 了数学、语文、英语、音乐、书法、体育、主题班会等课程,上课的时候,学生充斥 对知识追求的目光,使我们每一个先生 都不敢怠慢,热情地授课,回复学生的问题……

现在,当自己一小我 静静地想着这一天的支教运动 时,总认为 巨年夜 的满足,虽然有时候感到 很累,然则 一想到自己是以园丁的身份在用自己的智慧浇灌祖国的花朵,是在给孩子们展现一个新奇而出色 的世界的时候,就打从心里认为 愉快 ,因为自己为他们带来知识,带来新的思想,带来新的生活方法 ,看着自己的劳动成果 ,高兴 之情充满 了我们的心。

这一次运动 ,是我在青年志愿者协会当候选干部期间准备的最年夜 的运动 ,比起聋哑学校支教,平西支教,这次运动 带给我们的挑战多得很,准备了两个多月,当看到运动 随着一声“万岁”的呼叫招呼 中圆满停止 时,我们认为 无比的自满 ……

志愿者协会工作报告 篇五

尊敬的主席,各二级院系部长们:

大家好!

我是_______青年志愿者协会_____学院工作部干事___,我要竞聘的职位是校青年志愿者协会_______工作部负责人。

首先我要感谢我的同事们对我的支持和鼓励,感谢我部学长学姐们在工作中对我的指导,感谢主席团和各二级院系部长们给我参加应聘的机会。

我很清楚的知道,参加应聘的同事们都很优秀,但我知道我和他们一样热爱着志协,一样有着对志协的责任心,一样想为志协的发展做出更大的贡献,当然我也想在工作中进一步锻炼自己,所以我参加了此次应聘,能够参加志愿者协会的应聘我感到荣幸。

我知道,今天我所竞聘的这个位置在协会中扮演着怎样的角色。工作部负责人这个职位在协会工作中占有重要的位置,工作部负责人不仅是志协主席与各部干事之间的纽带,其实它是一个平台,一个主席团与各个工作部干事联系的平台,更是一个工作部的领头人,要带动部内干事积极并出色完成每一次活动,所以这个职位需要高度的责任心,整合性思维和较强的综合能力,只有这样才能在协会中发挥其重要作用。

我深知机会总是留给有准备的人,要想获得什么,就必须付出努力,我相信经过实践进一步锻炼,我的工作能力会进一步提升,更能完善个人素质。我相信我有能力担任这个职位,并做出骄人成绩。

一、自我评价

1、我具有高度的责任感。责任感是任何组织的负责人都要具备的首要素质。负责人身上的担子很重,因为他所做的一切都关系到团体的的进步与发展。我会时时以集体的利益为重,时刻坚守集体的利益高于一切的原则,以身作则,做一个好的表率。

2、我具有较强的亲和力。我个人认为,亲和力对于一个负责人是必不可少的,协会内部的凝聚力主要靠亲和力来维持。我会尊重、体谅我的干事们,无情规章,有情操作,做一个好的掌舵手,努力为资环工作部树立一个新形象。

3、我具有团队合作意识。我喜欢和许多人一起做同一项工作,许多好的想法融汇到了一起,那么这个工作一定会做的非常成功。一个想法加上一个想法不仅仅是得到两个想法,团队的力量是无限的,一双筷子轻轻被折断,十双筷子牢牢抱成团,一个团体拥有了好的团队合作意识,就会创造出不可思议的奇迹。其实,这也正是凝聚力的另一种体现。

4、我具有吃苦耐劳的精神。由于自己生活在农村,繁重的农活使我从小就养成了不怕苦不怕累的精神,在社区服务中,需要耗费大量精力与体力,但我在这半年的社区服务中,我坚持了下来,我明白,我现在所要做的就是把自己分内的工作做好。

二、部内不足及修改方案

在前几届学长学姐的努力下,志协蒸蒸日上。但是,她还存在着许多的不足。

1、加强部内制度

无规矩不成方圆,的确,大到一个国家,小至一个组织,都有其各自的规则。在这一年里,发现存在捎假、迟到、无故缺席现象。解决方案进一步完善部内制度,严格要求每一位成员,对自己和部内人员同时制约,不买“人情帐”。在部内可以用工作量的分配来惩罚犯错者。

2、部长与干事之间的了解

部内在活动前,都会有讨论时间,但是在这段时间内,大多数人选择沉默。其实,讨论是产生好的想法的平台。我们要好好利用起来,众人拾柴火焰高!一批新干事满怀热情的进入,为志协融入了新鲜的血液,他们应该会产生很多新鲜的想法,因此,了解每一位干事是非常有必要的。

3、解决方案

招新一段时间后,要对每一位新干事进行一次私下谈话(这种谈话是那种好朋友之间的谈话,没有级别之分),这样既拉近了部长与干事之间的距离,增进了情感,又给了自己机会去了解自己的干事的性格、兴趣与特长。同时以后可以对他们进行合理分配工作任务。应该尽量营造一种轻松的氛围,真正作到让干事人人有话可说,人人做社团的主人。在表达上尽量多用一些“大家”少用一些“你们”,增加成员的归属感。

志愿者协会工作总结 篇六

20xx年,XX志愿者协会以围绕中心、服务大局,较好地完成了全年的各项工作任务。

一、主要工作成效

(一)组织建设

1、建立了QQ群,明确了群管理员,加强引导。通过在群里发布活动通知、重要事项公告、重要信息公布,加强志愿者的联系交流和沟通。

2、完成志愿者网上注册工作,建立并完善了会员登记档案,实现网上注册工作。

(二)工作开展情况

1、制定年度工作计划和工作总结。并按时上报。

2、组织会员交流活动。5月4日,在公司11楼会议室举办了会员座谈会,大家畅所欲言,相互学习。

3、在全公司开展了以“不剩菜、不剩饭”为内容的文明餐桌宣传,提倡“文明用餐,光盘光荣”,将勤俭节约意识在潜移默化中深入人心。

4、在春节前夕,开展“迎新春联谊活动”。

5、“学雷锋日”期间,志愿者开展学雷锋志愿服务活动,帮助团场清扫线路,同时对群众进行电力安全宣传。

6、植树节,公司组织35名志愿者前往xx市义务植树。

7、清明节前,协会19名志愿者自发组织在网上开展祭英烈寄托哀思活动,以此表达对英烈的追思。

8、第48个“世界地球日”,开展“关灯一小时”节能环保活动,为环保事业奉献力量。

9、联合公司安监部及科协,在6月到各单位开展安全知识义务宣传。

二、存在的问题及建议

(一)问题

1、协会的活动没有专门的工作经费,会员在完成繁重的工作任务之余,无私奉献自己的业余时间搞调研和服务活动,时间精力有限,工作效果不十分明显。

2、由于多数会员都是单位业务骨干,工作任务重,工作量大,调研少、事务性工作多。能抽出时间参加活动的也比较少,导致管理比较松散。

(二)建议

1、相关职能部门适当补助协会一些工作活动经费,以保障协会活动的正常开展。

2、适时选派协会骨干参加一些外出培训和考察学习,以增长见识,提高工作水平。

三、20xx年工作计划

1、围绕工作重点,积极动员会员开展调研和学术交流,开展志愿服务活动。

2、继续开展“安全宣传”及“关注孤寡老人”活动,与各志愿者组织加强联系,联合开展相关活动,扩大影响范围。

3、组织一场志愿者服务专题讲座。

4、加大信息报送力度,开展技术培训和咨询服务。

志愿者协会工作报告 篇七

屈指算来带领青年自愿者已经一年了,这一年的工作中,能够说是有苦有甜,有酸有辣。但是如今再回首去看,却真是别有一番滋味在心头阿。值得回忆的东西太多了,学到的东西也太多了,片语难言。只得将最真切的体会用最平实的语言叙述表达出来以志这半年来的工作。

青年志愿者活动是倡导团结友爱、助人为乐、见义勇为的社会风气,是当代中国社会主义一向十分高尚的事业。体现了中华民族助人为乐、扶贫济困的传统美德,是大有期望的事业。努力做好这项事业,有利于全社会树立奉献、友爱、互助、进步的时代新风范。这是当代大学生的行动指南,是当代青年志愿者肩负的使命。我青年志愿者部活动已开展多年,自活动开展以来,在校团委的正确领导下,在院团总支的精心组织下,取得了辉煌的成绩,下面结合实际,将我部志愿者活动略作介绍,以供交流。

我们具体的活动如下:

1、湖南省高校研究生男子篮球联赛。负责自愿者的选取和组织工作。

2、在5月1日,自行组织的“五·一”青年志愿者的活动。

3、6月1日,由团总支组织青年志愿者开展青年志愿者服务活动。

4、运动会:

1)、做好前期准备工作:安排好服务人员,分配好工作任务。

2)、运动会期间,注意遵守纪律,不迟到,不早退,有事要请假,要在自己的岗位上尽职尽责。

5、五月—六月份继续联系各青年志愿者开展常规活动,在活动中,做到保证服务数量,保证服务质量,让青年志愿者的活动扎扎实实地开展起来,高举“奉献、友爱、互助、进步”的旗帜,真正做到服务他人充实自己的宗旨。

6、针对“五·一”劳动节和“五·四”青年节,开展系列活动。要求青年志愿者义务服务活动(如:帮忙展览部布置画展;帮忙体育部组织小的活动等)。

在本学期最重要的获动,是由青年自愿者发动的与“鼎育校园”建立的“爱心筑就明天”的互帮互助的活动。当我们的青年自愿者踏进鼎育校园时,望着他们的是一双双充满渴望的眼睛,而简陋的桌椅、冷清的教室,带给他们的却是无尽的苦涩和酸楚。支教活动的一位负责同学说:“孩子们都很聪明,但由于条件限制,所学的东西仅限于课本。

还有孩子们大部分贫困人家和孤儿,导致孩子们的思想有些复杂,这使我们不便于和孩子尽行交流。所以我们把支教的重点放在思想交流上。”20__年_月_日-29日,青年志愿者服务队派专人到各班级和办公室收集废品变卖,带着同学们所捐的衣物和变卖废品所买的纸笔来到鼎育校园(鼎育校园是一所私人创办的带有社会福利性质的校园,该校有部分学生是孤儿,校园免费为其带给食宿并进行免费教育)。与小朋友共度“六·一”美术系学工办想透过此项活动让学生了解由于他们的节俭能够帮忙很多需要帮忙的人。

6月1日,鼎育校园的负责人带着部分学生到我系美术馆参观美术展览。我们会在不同的时间开展不同的活动,如“六·一”时,同学们充分施展才艺,把火热的大校园园生活展示给孩子们。他们有的唱歌,有的跳舞,有的讲笑话,更多的则是坐在孩子们中间,给孩子们讲述外面秀丽的世界,描述祖国的山水田园,人文景观,培养孩子们热爱祖国大好河山的情感。或是以自己的亲身经历引导孩子们从简单的事情中去体会深刻的道理,从劳动中去体验父母的艰辛,并给学习带来动力。孩子们也热情地问长问短,而我们总是耐心地回答。还有就是我们给他们代美术课,与此同时,不仅仅让他们学会如何去欣赏美,我们也锻炼了自己。

当然,我们的不足也有不少,比如机构职责的不明确,各部门协调性有所欠缺,有些时候会说得比做的多,但则并不能成为我们气馁停滞的理由。发现错误并不可怕,任何一个组织都不可能避免,更何况它还年轻,关键是想办法克服它。

青年自愿者是一个年轻组织,因为年轻,它时刻体现出旺盛的生命力。但也是因为年轻,它很多时候会显得稚嫩与残缺。记得在会上张老师就以前说过:“每个人都要把这个组织当成家,每个人都要来创造它”。没错,从办公室到其他各部,从部长到干事,每个人都在为它的发展壮大而贡献一份力量。半年多来,它的成长就是历历在目,身为青年自愿者怎样能不为它而自豪。这株青嫩的草苗是靠代代的青年自愿者用自己的心力汗水培养的阿。

青年自愿者就是这样从小事做起,实现着他们的梦想,“伸出你的手,伸出我的手,让爱心一齐成长,让梦想一齐飞翔”。让我们每个人都来加入这个年轻而又有活力的组织吧,我相信“只要人人都献出一点爱,世间将转成完美的人间”。衷心地祝愿青年自愿者的明天会更好!

青年志愿者活动的开展增强了大学生的实践潜力和创造潜力,实质上反映了当代青年助人为乐、甘愿奉献的时代风貌和精神风貌,学院志愿者在校团委和院领导的带领下,发扬助人为乐的优良品质,使我院的'志愿者活动走向新的辉煌。

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