转岗申请书 大学转岗的申请书【最新4篇】
在当今社会高速发展的今天很多事项都需要使用申请书，申请书可以使我们的愿望和请求得到合理表达。相信许多人会觉得申请书很难写吧，书包范文小编精心为朋友们分享了大学转岗的申请书【最新4篇】，希望对朋友们有所帮助。
最新因病转岗申请书 篇一
尊敬的领导：
我于20xx年进入我局普查中心，随即被分配到投资处工作。在投资处工作的5年里，虽然没有什么突出的成绩，但是还是较好的完成了领导交办的任务，尤其是在投资处信息化建设方面，完成了报表平台和汇总程序等比较复杂的工作。能在这么重要的岗位工作，我知道责任的巨大，同时更加感谢领导对我的信任，让我有机会充分施展自己的才华。在此对各位领导表示由衷的谢意。
从20xx年开始，我自己感觉身体不舒服，开始并没有在意，我怕耽误本职工作迟迟没有检查。导致一年的时间，体重下降很多，工作上也有些力不从心从20xx年开始，身体状况越来越差，腹痛腹泻浑身无力天天困扰着我，吃药的效果已经不明显。为此我在医院拍了肠镜，检查结果是慢性结肠炎小肠末端回肠淋巴滤泡水肿加糜烂。大夫当时给的。建议就是住院详细检查。我考虑再三也没同意，一是觉得没那么严重，吃点药可能就好了。再一个还是怕耽误工作。直到20xx年7月10日，腹泻持续半个月，浑身一点力气没有，体重也迅速下降。才感觉问题严重性。住进医院详细查，结果是小肠末端提示病变，大连现有仪器无法检测。无奈我只要去沈阳找专家会诊。结果相同，建议进一步检查。尝试一次小肠镜，但是无法忍受痛苦完成不了检查。最后医生建议先吃3个月药观察。如无好转，无比进一步检查，结果也没有确切诊断。至此已经耽误不少工作。不想给处内同志造成负担。于8月12日恢复工作。但是身体状况不见好转，还有住院的可能性。11月到北京协和医院检查，初步结论是小肠末端重度炎症伴肠壁增厚并发结肠炎，属于慢性疑难杂症，目前只能对症治疗。
投资处任务艰巨，尤其房地产专业承担几大考核任务，本人身体方面有些力不从心。一旦本人因病离岗，势必耽误很多重要的工作，我不想给投资处本就繁重的工作增添负担。因此本人申请调岗，望各位领导给予理解，并予批准转岗！
特此
敬礼！
申请人：×××
20××年××月××日
转岗申请书 篇二
尊敬的领导你们好：
我是ｘｘ年8月份进厂的，担任球焊工作，在这部门，各位同仁乃至厂领导总能看见我为工作而拼搏的身影，但经过大半年下来，我越发觉得我球焊不适合我，反而对品管这一工作比较感兴趣，在此我郑重向厂领导提出由球焊转入品管部门这一申请。
我是一个性格爽朗，随和，很有耐心的人，工作认真，细致，勤奋。在学校曾担任班级班长，校纪律部长，不管在学习还是工作本事都得到各任课教师以及校领导的一致好评。品管这工作正是需要一个人的仔细与耐心，而它很适合我，所以对它感兴趣。我这人就是喜欢做自我真正想做的事情，跟着自我的兴趣走。爱因斯坦有句名言：“兴趣是最好的教师。”古人亦云：“知之者不如好之者，好之者不如乐之者。”兴趣对工作有着神奇的内驱动作用，能变无效为有效，化低效为高效。兴趣能够使人智力得到开放，知识得以丰富，眼界得到开阔，并会使人善于适应环境，对生活跟工作充满信乐情。兴趣对人的个性的构成和发展产生巨大的作用。此刻我们又面临着金融危机，要想相对缓解这一危机带来的损失，我认为厂领导应当让员工在在自我感兴趣的职位上有所发展，这样有利于提高个人的进取性，从而提高工作效率，为本厂喜效力，谋利益。.。.。.
我在品管工作上必须会孜孜不倦的，为厂创造高效益。
我期望厂领导能够批准我的深切请求，在以后的工作中考验我。
此致
敬礼！
申请人：ｘｘｘ
日期：ｘｘｘｘｘｘ
转岗申请书怎么写 篇三
尊敬的领导：
你们好！我是公司一名普通基层机械操作人员， （年、月、日）进公司参加工作，在工厂里我担任武汉160镗床工作。在工作中，我在坚持不断学习，在学习中完善工作。然而，在我工作期间也曾经出现工作失误的时候。当然，人无完人，出现失误就应该客观面对。去找出失误原因、去总结、去修正。这样才能在今后的工作做到少失误和不失误，避免给单位造成效益流失，从而给单位创造出更大的效益。。
对于当前申请转岗问题，我是这样理解的。中和我个人因数和公司发展方向，现在我还年轻，也很好学。综观工厂现在对机床和质量要求，也是不段的进步和完善。我公司的设备在不断的更新，老久机床已经不能占据生产的主导。我们从简易的全人工操作到数字显示在到现在的智能数空，已经证实我工厂向一流企业和超一流企业的方向发展，我真诚的希望我能成为在数空领域重点一员。
如果我能有幸成为数空机床操作者的一员，我将在工作和学习中孜孜不倦，为工厂做出自己的贡献，将为工厂创造出更大效益。从而体现出个人价值观，人生观。在此，希望各位领导给予批准。谢谢！
此致
敬礼！
申请人：
年 月 日
因病转岗申请书 篇四
尊敬的院领导：
您好！
感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的申请报告。本人丁翔燕，现年45岁，在内一科工作20余年，一直本着服务病人，心系患者的服务理念从事神经内科的护理工作。现因身体原因，不能胜任科室工作，本着对科室负责、对医院负责特申请调离临床科室，调离内一科。
这次申请调离的原因有以下几点，希望领导批准。
1、身体健康状况不好，这几年曾因多种疾病连续几年都在住院治疗，饱受疾病折磨。耳鸣、耳聋，神经衰弱常常让我夜不能眠。不能弯腰负重时常需要同事帮忙，视力下降、眼花看不清耽误工作，现又因颈椎病、肩周炎导致不能长时间伏案工作。近1年劳累过度后常常会出现右下腹疼痛，为避免我基础疾病加重因此不能紧张和劳累。临床科室年轻护士都难以承受的紧张、繁忙的工作量，实在不适合我这年长、体弱、多病者。
2、家中老母去年跌倒骨折，虽经手术因83岁高龄难以愈合长期卧床不起，又因患有老年痴呆导致长期需要人照顾，痴呆所致精神异常不能离开我的监护。白天上班，晚上照顾老人不能休息好严重影响我的健康。孝敬老人是晚辈应尽的本分，工作和尽孝不能两全，因此夜间不能参加科室抢救工作。
3、内一科常年工作量大，抢救病人多。因为我一个拉科室后腿，给其它护士增加麻烦本人心感愧疚。不能得到好的休息，工作中就不能集中精力，一旦出错将损害到病人利益乃至医院利益。我个人利益是小，医院利益是大，如若不能胜任科室的抢救工作，就应该调离临床一线，让生命的绿色通道更加畅通！
恳请院领导考虑我的身体状况和家中情况，为不损害病人、科室、医院的利益，调换我到能胜任的岗位如：病案室、导医发挥我的余热。我将一如既往勤奋工作、兢兢业业，为医院发展做出自己应有的贡献。
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
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